2月6日下午，黃海集團召開(kāi)2024年度工作會(huì )議暨首屆五次職工（會(huì )員）大會(huì )，總結2023年度工作，表彰先進(jìn)集體和個(gè)人，部署2024年度工作，動(dòng)員廣大干部職工以踔厲奮發(fā)、篤行不怠的奮進(jìn)姿態(tài)，勇?lián)姑?、再?chuàng )輝煌，奮力譜寫(xiě)黃海集團高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

集團董事長(cháng)葛紅雨出席會(huì )議并講話(huà)，黨支部書(shū)記、總經(jīng)理吉海蓉作集團工作報告，副總經(jīng)理、工會(huì )主席曹瑛暉作工會(huì )工作報告。

葛紅雨表示，2023年，黃海集團堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，聚焦全年經(jīng)營(yíng)目標，主動(dòng)擔當、穩中求進(jìn)，緊緊抓牢“營(yíng)收”和“效益”的牛鼻子，經(jīng)濟目標取得新突破。堅持黨建引領(lǐng)，突出“四個(gè)強化”，圍繞中心工作開(kāi)展“牢記囑托感恩奮進(jìn)走在前列”大討論、深入項目開(kāi)展大調查，使主題教育取得實(shí)實(shí)在在的成效。黃海集團全體干部職工凝心聚力、迎難而上，在推進(jìn)“經(jīng)營(yíng)管理、創(chuàng )新創(chuàng )優(yōu)、改革發(fā)展、遺留問(wèn)題處理、安全環(huán)?！钡戎攸c(diǎn)工作邁上新臺階，較好地完成全年各項目標任務(wù)。

葛紅雨強調，2024年，黃海集團將堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神，緊緊圍繞交投集團“轉型攻堅年活動(dòng)”的目標要求，實(shí)現“六個(gè)突破”，奮發(fā)進(jìn)取、攻堅克難，全力推動(dòng)黃海集團高質(zhì)量發(fā)展。重點(diǎn)做好以下四方面工作：一要抓效益。黃海集團迫切要全面提升經(jīng)營(yíng)能力，一切以效益為主導，領(lǐng)導班子要帶著(zhù)任務(wù)拓市場(chǎng)，所有職工要帶著(zhù)指標掙效益，真正做到“千斤重擔眾人挑，人人肩上有指標，自己的工資自己掙”。二要抓管理。黃海集團重點(diǎn)要從“六個(gè)精細化”管理入手，深化三項制度改革，開(kāi)展崗位競聘，構建“干部能上能下、員工能進(jìn)能出、薪酬能升能降”的市場(chǎng)化機制。同時(shí)要完善績(jì)效考核體系，壓實(shí)經(jīng)營(yíng)責任，強化結果運用，堅決不吃大鍋飯，真正調動(dòng)員工的主觀(guān)能動(dòng)性。三要抓安全。黃海集團仍然要堅持“始終如一、防止萬(wàn)一、穩定第一”的原則，常態(tài)化開(kāi)展習近平總書(shū)記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述專(zhuān)題學(xué)習和安全生產(chǎn)警示教育，推動(dòng)安全生產(chǎn)標準化與日常經(jīng)營(yíng)管理緊密結合，落實(shí)安全生產(chǎn)主體責任，全面提升企業(yè)整體安全。四要抓廉潔。黃海集團繼續要以黨建引領(lǐng)方向，加強黨風(fēng)廉政建設，增強廉潔自律意識，筑牢拒腐防變思想防線(xiàn)，注重在“管長(cháng)久”上下功夫，以健全完善的干部監督管理機制，助推精準執紀，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)和發(fā)展環(huán)境。

吉海蓉作黃海集團工作報告，總結了2023年度工作，部署2024年度的重點(diǎn)任務(wù)。

吉海蓉表示，2023年黃海集團堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，深入學(xué)習貫徹黨的二十大精神，聚焦全年經(jīng)營(yíng)目標，精準施策，靶向發(fā)力，在經(jīng)營(yíng)管理、安全生產(chǎn)、黨風(fēng)廉政等方面穩步開(kāi)展工作，較好地完成全年目標任務(wù)。

吉海蓉強調，2024年黃海集團將繼續以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神，持續圍繞集團中心工作和目標要求，以創(chuàng )新思維、創(chuàng )新舉措落實(shí)好2024年重點(diǎn)工作任務(wù)，下大力氣推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。一是握好黨建引領(lǐng)“方向盤(pán)”，推進(jìn)從嚴治黨縱深發(fā)展。鞏固拓展主題教育成果，堅持不懈用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想凝心鑄魂，忠誠擁護“兩個(gè)確立”，堅決做到“兩個(gè)維護”，堅持以黨的建設統領(lǐng)黃海集團方方面面的工作。二是做好項目攻堅“大文章”，推動(dòng)企業(yè)建設提質(zhì)增效。轉型高質(zhì)量發(fā)展活力在市場(chǎng)、空間在市場(chǎng)、出路在市場(chǎng)，我們既要固守一城，也要主攻一方，更要深耕一域，圍繞全年目標任務(wù)，實(shí)施全員經(jīng)營(yíng)，人人有指標，人人有任務(wù)，打好轉型攻堅“主動(dòng)仗”。三是打好內部管理“組合拳”，實(shí)現公司和諧穩定發(fā)展。2024年是黃海集團的“管理提升年”，公司將在“精細化”上下功夫，持之以恒壓責任、嚴監督、抓整治，力促管理質(zhì)效雙提升。

曹瑛暉作黃海集團工會(huì )工作報告，總結2023年度工作，部署2024年度工作任務(wù)。

曹瑛暉表示，2024年黃海集團將持續推進(jìn)黨的二十大精神、中國工會(huì )十八大精神宣傳教育，推動(dòng)黨的創(chuàng )新理論走到職工身邊、走進(jìn)職工心里。堅持以先進(jìn)文化培育職工，以高尚精神塑造職工。加強職工文化陣地建設，開(kāi)展豐富多彩、喜聞樂(lè )見(jiàn)的職工文體活動(dòng)，培育健康文明、昂揚向上、全員參與的職工文化。發(fā)掘培養職工身邊立得住、叫得響的先進(jìn)典型，把榜樣力量轉化為職工群眾的生動(dòng)實(shí)踐。不斷增強職工的集體感、獲得感、價(jià)值感、幸福感，進(jìn)一步激發(fā)職工工作熱情，逐步樹(shù)立企興我榮的榮譽(yù)感，樹(shù)立公司良好的形象。

會(huì )議集中觀(guān)看了黃海2023年工作匯報視頻，宣讀了先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表彰決定并頒獎，各子（控）公司、各部門(mén)分別遞交了各項工作責任書(shū)。

沐陽(yáng)公司、交投供應鏈公司、酒管事業(yè)部、安監部負責同志分別作交流和表態(tài)發(fā)言。

                                                                         交投供應鏈公司                                                                      沐陽(yáng)公司

                                                                               酒管事業(yè)部                                                                        安監部

黃海集團領(lǐng)導班子及全體員工參加會(huì )議。